5招教你成为职场中最受欢迎的人
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我们都知道,与人交往,谈吐不凡的人总能赢得更多青睐。
约会时,得体的言谈举止会给人留下良好的印象;职场上,说话不卑不亢的人更容易稳步上升;生活中,信心十足的人更能赢得尊重、获得好感。而那些讲话没底气的人,天然给人无法信任的感觉。
说话没底气的人究竟该如何自救呢?今天,我们就从“打破心理桎梏”、“打造气场”、“巧妙陈述事实”三个方面让你气场大开,快速成为职场中最受欢迎的人。
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为什么有些人说话时会没底气
著名心理学家胡慎之给出了三个解释,说话没底气的情况来源于三种常见的心理问题:
自我设限
在开口之前,他就已经把自己设定为一个糟糕的表述者,不能流畅地表达自己的意见,自然感觉自己底气不足。
内心陷入对权威者认同的状态
一个人在成长过程中总是遭受到老师、父母等的责怪和批评,慢慢就会变得越来越不自信,长大后,对权威者的恐惧就泛化到上司、客户或者表现更好的人身上去。
对失败充满恐惧
对做不好、失败心存恐惧,所以只要一当众讲话就全身发抖、紧张、冒汗、语无伦次。
要打破这些心理桎梏,除了增加自己的专业技能让自己自信起来以外,还有一个重要的方法:创造一次成功的对话,获得一次突破性的经验。这样才能走出失败→恐惧→没底气→失败的恶性循环。
那么如何来一次霸气外露的对话呢?
如果对于自己的逻辑能力、表达能力不够自信,就很容易说话没有底气,最好的方法就是,准备一个话术模板吧。
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三个不要,让你气场两米八
在对话中,不要用这三种表达,就能让你的气势瞬间拔高。
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